1: Aandacht voor geletterdheid is ingebed in de structuur van je organisatie

• meer betrokken burgers en arbeidskrachten,
• ondersteunende ouders,
• actieve buren die vlot met elkaar communiceren.

Maar 18% van de inwoners kan nog steeds niet goed mee in de maatschappij. Met het Charter Geletterde Gemeente (2016) vroeg Ligo geen eenmalig engagement, wél verduurzaming.

Benoem een medewerker tot Aanspreekpunt Geletterdheid.
Deze medewerker:

• vertegenwoordigt de laaggeletterde, laaggeschoolde inwoners,
• trekt samen met Ligo aan de kar van duidelijke communicatie.

Bundel de krachten om meer inwoners te bereiken.
Werk samen met verschillende organisaties en gebruik hun expertise voor je beleidsplan en communicatie. Denk aan:

• Verenigingen waar mensen in armoede het woord nemen
• Agentschap Integratie en Inburgering
• FMDO
• E-inclusieplatformen
• Liga Autisme Vlaanderen
• Ligo, jouw partner in geletterdheid
• …

1. Zorg dat de dienstverlening voor iedereen toegankelijk is.

2. Maak de toegang tot levenslang leren vrij van drempels.

3. Laat investeringen in opleidingen van laaggeletterden renderen.

4. Beloon laaggeletterde cursisten voor hun inspanningen.

Toegankelijke taal, inclusieve taal, klare taal …
Duidelijke communicatie is belangrijk voor iedereen: voor medewerkers én voor inwoners.

Maak een taalbeleidsplan als leidraad voor alle medewerkers van je lokaal bestuur.